《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》系列問(wèn)答 45.干部選拔任用工作中，發(fā)現違反干部人事檔案工作紀律的如何處理？

　　《干部任用條例》規定，不準篡改、偽造干部人事檔案，或者在干部身份、年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等方面弄虛作假。

　　如發(fā)現違反以上規定的情況，按照干部管理權限，由干部工作機構會(huì )同干部監督機構、干部人事檔案管理機構，按照有關(guān)要求進(jìn)行調查核實(shí)。經(jīng)核實(shí)發(fā)現違反相關(guān)規定的，由干部監督機構根據情節輕重，給予批評教育、組織處理并予以糾正。對涉嫌違紀的，移交紀檢監察機關(guān)依據《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等有關(guān)規定處理。對涉嫌違法犯罪的，移交司法機關(guān)依據有關(guān)法律規定處理。

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