加強執政骨干隊伍和人才隊伍建設

　　實(shí)現新疆社會(huì )穩定和長(cháng)治久安，干部是關(guān)鍵，人才是重要保障。學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習時(shí)的重要講話(huà)精神，我們要科學(xué)踐行新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)，準確把握執政骨干隊伍和人才隊伍建設的基本要求，持續在事關(guān)根本、基礎、長(cháng)遠的問(wèn)題上聚焦發(fā)力，不斷夯實(shí)新疆長(cháng)治久安的執政根基。

　　一、突出政治忠誠，強化理論武裝

　　堅持把“兩個(gè)維護”作為最高政治原則和根本政治規矩，發(fā)揮好思想教育浸潤作用，健全學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想長(cháng)效機制，推進(jìn)理論學(xué)習常態(tài)化、理論培訓系統化、理論運用制度化，不斷筑牢理想信念宗旨的根基，持續用黨的創(chuàng )新理論武裝頭腦、指導實(shí)踐、推動(dòng)工作。持續深化習近平總書(shū)記關(guān)于新疆工作的重要講話(huà)、重要指示批示精神和新時(shí)代黨的治疆方略教育培訓，進(jìn)一步健全課程體系、加強闡釋解讀，使廣大干部、人才完整準確領(lǐng)會(huì )掌握其核心要義、深刻內涵、本質(zhì)要求，不斷增強政治定力和戰略定力。持續深化新疆意識形態(tài)領(lǐng)域反分裂斗爭教育，建好用好黨性教育基地，使干部、人才不斷去雜質(zhì)、除病毒、防污染，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，不斷增強守初心、擔使命的思想自覺(jué)、政治自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)，堅決做到一切行動(dòng)聽(tīng)從黨中央的號令和指揮。

　　二、突出政治標準，精準選人用人

　　堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢，認真落實(shí)好干部標準和民族地區干部政治標準，始終把政治素質(zhì)考察擺在干部工作的重中之重，突出維護祖國統一、反對民族分裂的思想認識和實(shí)際表現，細化考察內容，精準透視甄別，完善查核機制，堅決把兩面人識別出來(lái)、擋在門(mén)外、清除出去。嚴把政治關(guān)、廉潔關(guān)、素質(zhì)能力關(guān)，選優(yōu)配強各級領(lǐng)導班子，樹(shù)立重基層、重實(shí)踐、重實(shí)干、重實(shí)績(jì)的鮮明導向，堅持在復雜環(huán)境和反分裂斗爭一線(xiàn)、重大攻堅戰場(chǎng)，在縣鄉村基層和艱苦邊遠地區工作中發(fā)現識別、選拔使用干部，注重把制度執行力和治理能力作為干部選拔任用、考核評價(jià)的重要依據。加強年輕干部培養，分層級、分領(lǐng)域、分行業(yè)具體到人，堅持在打硬仗、攻難關(guān)中錘煉黨性、增長(cháng)才干，確保底色好、素質(zhì)高。做好少數民族干部培養選拔工作，對政治過(guò)硬、敢于擔當、經(jīng)得住風(fēng)浪考驗的大膽使用。

　　三、突出政治能力，加強教育培訓

　　把握新時(shí)代各項事業(yè)發(fā)展要求，針對新疆工作的現實(shí)需要，統籌加強思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專(zhuān)業(yè)訓練，使廣大干部的政治素養、理論水平、專(zhuān)業(yè)能力、實(shí)踐本領(lǐng)跟上時(shí)代發(fā)展步伐。系統總結長(cháng)期以來(lái)新疆反分裂斗爭的經(jīng)驗和教訓，正本清源、正反鏡鑒，抓實(shí)干部特別是領(lǐng)導干部政治能力訓練，有效提升防范和處置風(fēng)險的能力。加強黨的民族、宗教理論政策教育培訓，推動(dòng)廣大干部鑄牢中華民族共同體意識，提升正確運用馬克思主義國家觀(guān)、歷史觀(guān)、民族觀(guān)、文化觀(guān)、宗教觀(guān)做好民族宗教工作的本領(lǐng)。分類(lèi)分級大規模開(kāi)展干部專(zhuān)業(yè)化能力培訓，增強推動(dòng)改革發(fā)展穩定的能力、制度執行力和治理能力，提升結合實(shí)際創(chuàng )造性地貫徹落實(shí)黨中央決策部署的能力?？偨Y評估各類(lèi)干部教育培訓機構平臺辦學(xué)實(shí)效，健全培訓資源供給體系，提升教育培訓的針對性和有效性。

　　四、突出政治擔當，激勵善作善成

　　深入宣傳以習近平同志為核心的黨中央對新疆工作的高度重視、對新疆各族人民的深切關(guān)懷，廣泛宣傳習近平總書(shū)記給中國石油大學(xué)（北京）克拉瑪依校區畢業(yè)生的重要回信精神，教育引導廣大干部牢記習近平總書(shū)記的囑托，強化直面矛盾的膽識、舍我其誰(shuí)的氣魄，在祖國西部邊陲的遼闊疆域守土盡責。全面梳理檢查黨中央激勵干部擔當作為各項政策措施、自治區黨委各項具體舉措落實(shí)效果，加快系統集成，形成更加有力的政策組合拳，切實(shí)做好排憂(yōu)解難、舒緩壓力、拴心留人工作，激勵廣大干部扎根奮斗。完善和落實(shí)能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的用人機制，讓愿干事、真干事、干成事的干部有舞臺、受褒獎，為敢于斗爭、善于斗爭的干部撐腰鼓勁，提拔重用和表彰宣傳一批在反恐維穩、脫貧攻堅、疫情防控、推動(dòng)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展中敢擔當、善作為的干部，推動(dòng)廣大干部見(jiàn)賢思齊、勇?lián)鷷r(shí)代使命。

　　五、突出政治操守，從嚴管理監督

　　完善管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀律的從嚴管理體系，把強化政治監督貫穿組織工作全過(guò)程各環(huán)節，把做到“兩個(gè)維護”作為政治監督的根本任務(wù)，加強對嚴守黨的政治紀律和政治規矩、嚴守反分裂斗爭紀律、貫徹落實(shí)黨中央決策部署、執行黨內法規制度、落實(shí)全面從嚴治黨責任等情況的監督，使廣大干部特別是領(lǐng)導干部始終知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn)。嚴格執行“凡提四必”，持續開(kāi)展選人用人專(zhuān)項檢查、“帶病提拔”倒查，以用人環(huán)境的風(fēng)清氣正促進(jìn)政治生態(tài)的山清水秀。做實(shí)做細日常監督，在“深入”和“精準”上下功夫，加強對干部全方位的管理，做到見(jiàn)人見(jiàn)事見(jiàn)思想，抓早抓小、防微杜漸，經(jīng)常敲響思想警鐘，使干部樹(shù)立正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)，堅決抵制形式主義、官僚主義等不良作風(fēng)影響，自覺(jué)加強自我修煉、自我約束、自我改造，任何時(shí)候都穩得住心神、管得住行為、守得住清白。

　　六、突出政治引領(lǐng)，創(chuàng )新聚才機制

　　堅持黨管人才原則，常態(tài)化開(kāi)展“弘揚愛(ài)國奮斗精神、建功立業(yè)新時(shí)代”活動(dòng)，推進(jìn)黨委聯(lián)系服務(wù)專(zhuān)家工作制度化、科學(xué)化、常態(tài)化，創(chuàng )新政治引領(lǐng)和政治吸納的措施辦法，引導廣大人才與黨同心同德、愛(ài)黨報國、奉獻新疆。加快編制“十四五”人才發(fā)展規劃，深入實(shí)施人才強區戰略。用活用好中央和國家支持新疆的人才政策，積極學(xué)習借鑒先進(jìn)經(jīng)驗，加強政策協(xié)同，健全完善符合新疆實(shí)際的更加積極、更加開(kāi)放、更加有效的人才政策體系。抓住加快推進(jìn)絲綢之路經(jīng)濟帶核心區建設的重大機遇，通過(guò)制度創(chuàng )新提高重點(diǎn)人才工程質(zhì)量，構建涵蓋各行業(yè)領(lǐng)域優(yōu)秀人才的培養體系，創(chuàng )新柔性引才方式。深化拓展干部、人才援疆工作，充分發(fā)揮援疆干部、人才作用，推動(dòng)醫療、教育人才“組團式”援疆工作在“理念重塑、體系重塑、體制機制重塑”上下功夫，集聚更多人才為實(shí)現新疆長(cháng)治久安貢獻智慧和力量。

（作者為新疆維吾爾自治區黨委常委、組織部長(cháng)）