山西省臨汾市洪洞縣：“五式”工作法做好萬(wàn)名黨員分類(lèi)管理

　　山西省臨汾市洪洞縣常態(tài)調研、精準摸排，掌握黨員詳情，建立分類(lèi)臺賬，靶向開(kāi)展黨員分類(lèi)管理工作，形成“分類(lèi)別”管理模式，促使黨員隊伍在發(fā)展中提質(zhì)增效，著(zhù)力打造具有優(yōu)秀特質(zhì)的黨員隊伍。

　　突出作用發(fā)揮，“多重式”管理在職黨員。堅持“開(kāi)門(mén)搞教育”，持續深入開(kāi)展機關(guān)企事業(yè)單位黨組織和在職黨員“雙報到雙清零”活動(dòng)、“立足崗位做貢獻”活動(dòng)，探索建立“縣直工委、機關(guān)單位、社區小區”多重管理模式，進(jìn)一步落實(shí)崗位責任，履行工作職責；圍繞“優(yōu)化提升、入戶(hù)敲門(mén)、黨員聯(lián)戶(hù)、紅色物業(yè)、暖心周末”5項行動(dòng)、結合主題黨日、“三會(huì )一課”、志愿服務(wù)、承諾踐諾等活動(dòng)，進(jìn)一步增強在職黨員為民服務(wù)責任意識。2024年以來(lái)，參與承諾踐諾黨員19624個(gè)，82個(gè)單位4643余名在職黨員前往131個(gè)包聯(lián)小區報到，累計走訪(fǎng)3萬(wàn)余戶(hù)居民，開(kāi)展志愿服務(wù)3278余次。

　　突出智慧黨建，“跟蹤式”管理流動(dòng)黨員。創(chuàng )新開(kāi)展“6232”流動(dòng)黨員管理工作法及“云服務(wù)”管理模式，依托“學(xué)習強國”“三晉先鋒”“槐鄉先鋒”微信公眾號及微信群等網(wǎng)絡(luò )平臺，定期推送學(xué)習資料，確保黨員“流動(dòng)不流失”。建立流動(dòng)黨員動(dòng)態(tài)管理機制，動(dòng)態(tài)更新流動(dòng)黨員信息臺賬，精準詳細掌握流動(dòng)黨員具體詳細信息。成立流動(dòng)黨員管理工作機構，不定期開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓，做好流動(dòng)黨員黨組織關(guān)系轉接工作，杜絕“口袋黨員”現象發(fā)生。利用春節返鄉時(shí)機，舉辦流動(dòng)黨員座談會(huì )，邀請流動(dòng)黨員講技術(shù)、講發(fā)展、講思路，同時(shí)為流動(dòng)黨員解決實(shí)際困難，不斷提高流動(dòng)黨員的歸屬感。2024年以來(lái)，共推送600余條學(xué)習資料，200余人次參與流動(dòng)黨員交流座談會(huì )，收集“金點(diǎn)子”30余條。

　　突出服務(wù)保障，“關(guān)懷式”管理老年黨員。組織開(kāi)展詩(shī)歌寫(xiě)作、講述“我的入黨故事”、舉辦“黨的故事”書(shū)畫(huà)展等形式多樣的特色活動(dòng)，通過(guò)靈活多樣學(xué)習形式，激發(fā)老黨員內生動(dòng)力和積極性。村（社區）黨組織設立適合老黨員的崗位，鼓勵老齡黨員積極參與政策宣傳、文明新風(fēng)傳播、家庭鄰里糾紛化解等實(shí)際工作，為村（社區）基層治理積極建言獻策。為長(cháng)期在外地居住、行動(dòng)不便的、臥床不起的老黨員建立臺賬，通過(guò)黨員聯(lián)戶(hù)、結對幫扶等機制，送書(shū)、送溫暖上門(mén)，將課堂改到黨員家中。建立定期上門(mén)走訪(fǎng)機制，使年老體弱黨員節日有人看、難時(shí)有人訪(fǎng)、病時(shí)有人探、困時(shí)有人幫。2024年以來(lái)，開(kāi)展老黨員走訪(fǎng)慰問(wèn)29戶(hù)人，開(kāi)展送學(xué)上門(mén)200余次，幫助解決黨員急難愁盼問(wèn)題132個(gè)，切實(shí)讓老黨員感受黨的關(guān)懷。

　　突出激勵關(guān)愛(ài)，“幫扶式”管理困難黨員。對已納入本地本部門(mén)困難黨員信息庫的黨員進(jìn)行調查摸底，成立“工作專(zhuān)班”，開(kāi)展一線(xiàn)走訪(fǎng)調研，精準掌握幫扶對象情況，實(shí)現對全縣困難黨員信息庫動(dòng)態(tài)管理。建立健全黨內幫扶機制，“元旦、春節、七一”期間定期走訪(fǎng)慰問(wèn)，了解困難黨員思想動(dòng)態(tài)，解決實(shí)際問(wèn)題。依托民政、農業(yè)農村局等職能部門(mén)，建立就業(yè)服務(wù)機制，提供農業(yè)及職業(yè)技能培訓，鼓勵困難黨員掌握實(shí)用技術(shù)實(shí)現增收致富。將物質(zhì)幫扶、人文關(guān)懷與精神激勵相結合，深入淺出地解讀習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，引導幫扶對象進(jìn)一步感悟思想偉力、堅定信仰信念，感受黨的關(guān)懷政策。2024年以來(lái)，通過(guò)社會(huì )保障、黨內結對幫扶等方法，針對性解決生活困難黨員的具體困難130余件，慰問(wèn)500余人，征求工作建議118條，為推動(dòng)本地發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

　　突出載體創(chuàng )新，“設崗式”管理無(wú)職黨員。村（社區）黨組織緊扣中心工作和重點(diǎn)任務(wù)，結合群眾意見(jiàn)及調查摸底情況，遵循“支部按需設崗、黨員申報選崗、支部嚴格審核、大會(huì )公示定崗”流程，按照“以崗定人，責任到人”原則，合理設置政策法規宣傳、環(huán)境衛生整治、文明新風(fēng)倡導、黨務(wù)工作監督、民事糾紛調解等崗位，引導無(wú)職黨員主動(dòng)認領(lǐng)力所能及的公益崗位，自覺(jué)履行崗位職責，切實(shí)讓無(wú)職黨員發(fā)揮出自己的能力特長(cháng)，對身邊人起到示范帶動(dòng)作用。2024年以來(lái)，設立黨員示范崗2598個(gè)，黨員責任區2844個(gè)，真正做到讓無(wú)職黨員想干事、能干事。